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F.A.Q.

Perguntas Frequentes

01 - O que é medicina ocupacional?

É uma especialidade médica que se concentra na saúde dos colaboradores.

Preservar e promover a saúde dos colaboradores em seus ambientes de trabalho.

Médicos do trabalho, enfermeiros do trabalho, fonoaudiólogas, psicólogas e técnicos de segurança do trabalho.

Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, um documento obrigatório para as empresas.

Admissionais, periódicos, mudança de riscos ocupacionais, retorno ao trabalho, e demissionais.

Avaliar a capacidade laborativa dos colaboradores para exercer a suas funções com qualidade, segurança e êxito.

Redução de acidentes, afastamentos e custos com a saúde.

Riscos físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes.

Norma Regulamentadora que trata do PCMSO.

Um acidente de Trabalho, é um evento inesperado que ocorre no ambiente de trabalho e resulta em lesão ou doença para o colaborador.

Avaliação clínica, exame de audiometria, acuidade visual, teste de Ishihara, ecg, eeg, espirometria e exames laboratoriais.

Equipamentos de proteção individual, como capacetes e luvas, calçados específicos, protetor auricular, para proteger e preservar a saúde e bem estar dos colaboradores.

Um programa de vacinação ocupacional oferece imunizações especificas aos trabalhadores para prevenir doenças relacionadas ao trabalho.

O PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário) é um documento que descreve as atividades e exposições ocupacionais de um trabalhador ao longo da sua carreira.

O ASO (Atestado de Saúde Ocupacional) é o documento emitido com a declaração do médico examinador para indicar se o colaborador está apto para exercer suas funções de acordo com os exames solicitados no documento.

O e-Social é um projeto do governo federal que busca digitalizar e unificar o envio de informações fiscais. Toda empresa com um funcionário CLT precisa cumprir exigências legais.

Hoje com o advento do e-Social esse controle está mais ativo pelo governo, sendo passivo de multa a empresa que não estiver regularizada.